word monteur technische dienst in kesteren

Kesteren
€ 4.300 - € 5.700
32 - 40 uur
Techniek
Direct in dienst
Pak je kans als Monteur Technische Dienst in Kesteren! Verdien tot €5.700 per maand incl. ploegentoeslag, werk in een gezellig team en ga direct voor een vast contract. Solliciteer snel en ontdek de mogelijkheden!
Word Monteur Technische Dienst in Kesteren
Kesteren
€ 4.300 - € 5.700
32 - 40 uur
Techniek
Direct in dienst
Dit ga je doen

Als Monteur Technische Dienst in Kesteren ben jij dé onmisbare schakel in het onderhouden en verbeteren van ons moderne machinepark. Jij zorgt dat alles soepel draait: van elektrotechnisch tot mechanisch onderhoud, jij draait je hand er niet voor om. Storingen? Jij lost ze snel op, zodat productie altijd door kan. Je denkt mee over verbeteringen en werkt samen in een enthousiast team. Dankzij het 3-ploegenrooster is er ruimte voor flexibiliteit en afwisseling. Klinkt dit als jouw volgende stap?

Solliciteer direct en ontdek hoe jij het verschil kunt maken! Meer weten? Neem contact op met Yannick – hij helpt je graag verder.

Dit krijg je
  • Salaris tot €5.700 per maand incl. ploegentoeslag (o.b.v. 40 uur)
  • Direct uitzicht op een vast contract
  • 25 vakantiedagen en tijd-voor-tijd regeling
  • Uitstekende pensioenregeling
  • Veel ruimte voor ontwikkeling en doorgroei
  • 8-urige werkdag en betaalde pauzes
  • Stevige werkschoenen, overall en vers fruit geregeld
  • No-nonsense werksfeer en korte lijnen
  • Gezellig en betrokken team
  • Goed bereikbaar in Kesteren
Dit vragen we
  • Minimaal MBO werk- en denkniveau met technische opleiding
  • Tenminste 2 jaar ervaring als technisch monteur
  • Ervaring met hydrauliek en pneumatiek onderhoud
  • Kennis van productieprocessen is een pré
  • Bereidheid tot werken in een 3-ploegenrooster
Dit wordt je werkplek

Dit is jouw werkplek: Je werkt bij een ambitieus en gezond bedrijf dat volop investeert in moderne technologie en een prettige werkomgeving. Het team bestaat uit gemotiveerde collega's die elkaar ondersteunen en samen zorgen voor een goede sfeer. De bedrijfscultuur is open en direct, met korte lijnen naar het management. Jouw werkplek is schoon, veilig en voorzien van alle benodigdheden om je werk goed te kunnen doen. Het bedrijf werkt volgens het drieploegenrooster: ochtenddienst (05:00-13:00), middagdienst (13:00-21:00) en nachtdienst (21:00-05:00), waardoor je afwisselend werkt en ruimte hebt voor je privéleven. Regelmatig worden er activiteiten georganiseerd voor het personeel en is er aandacht voor jouw groei en ontwikkeling. Je kunt rekenen op moderne faciliteiten, zoals een goed uitgeruste kantine waar je elke week vers fruit vindt. Hier ben je geen nummer, maar onderdeel van een betrokken team dat samen successen viert.

Daarom RAAAK.

Bij RAAAK vinden we persoonlijke aandacht heel belangrijk. We kijken liever naar iemands talenten dan naar een cv, want daar valt altijd iets aan te doen! Wij noemen onze kandidaten daarom ook RaaakKrachten. We helpen bij het vinden van de juiste baan en blijven met je in contact om verder te werken aan je persoonlijke en professionele onwikkeling.
  • Altijd dichtbij.
  • Wij geloven in ieders talent.
  • Solliciteren zonder CV.
  • Binnen 1 dag reactie.
  • Jouw talent, onze missie.
  • Jij staat centraal.
Sollicitatieprocedure

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging!

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging! Ontdek hoe onze sollicitatieprocedure werkt, van je aanmelding tot het kennismakingsgesprek. Zo weet jij precies wat je kunt verwachten en kun je je optimaal voorbereiden om aan de slag te gaan.
  • 1. Solliciteren
    We hebben je sollicitatie in goede orde ontvangen en geven binnen 24 uur een reactie.
  • 2. We nemen contact met je op
    Na een eerste reactie maken we kort telefonisch kennis met elkaar.
  • 3. We maken kennis
    Je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek op 1 van onze vestigingen of via digitale weg.
  • 4. Je gaat op gesprek
    Je gaat op gesprek voor jouw droombaan.
  • 5. Je gaat aan de slag!
    Als alles in kannen en kruiken is, ga je aan de slag bij jouw droombaan. En niet geheel onbelangrijk, direct op contract.

Veelgestelde vragen.

Hoe bereid je een sollicitatiegesprek voor?

Een goede voorbereiding is het halve werk! Denk vooraf na over:
• Je outfit: Wat trek je aan om een professionele indruk te maken?
• Vragen: Welke vragen kun je verwachten en welke wil je zelf stellen?
• Documenten: Heb je een getuigschrift of referenties nodig? Zorg dat je ze klaar hebt liggen.
• Slechte eigenschappen?: Bedenk hoe je jouw verbeterpunten kunt presenteren als kansen of leermomenten.

En vergeet niet: ook bij een tweede gesprek geldt dat een goede voorbereiding essentieel is. Jij gaat indruk maken! 💪✨

Meer tips? Lees ze hier

Waar moet je rekening mee houden tijdens het sollicitatiegesprek?
Spannend, zo’n sollicitatiegesprek! Maar als je goed bent voorbereid, komt het helemaal goed. Hier een paar tips om te knallen:
• Lichaamstaal en houding: Neem een actieve houding aan en straal zelfvertrouwen uit.
• Verzorgde uitstraling: Zorg dat je er netjes uitziet en maak een verpletterende eerste indruk.
• Stel vragen: Laat zien dat je betrokken bent en assertiviteit toont door zelf vragen te stellen.

Je hebt dit in de pocket! 💪 Succes met je gesprek, jij kunt dit! 🎉
Hoe lang moet ik wachten op reactie?
Direct na je sollicitatie ontvang je een whatsapp berichtje van Emma, onze digitale recruiter. Na deze korte interactie neemt een consultant binnen 24 uur contact met je op.
Ik heb geen cv, is dat noodzakelijk om te solliciteren?
Nee, je hebt geen cv nodig om te solliciteren.