monteur beveiligingssystemen rotterdam

Rotterdam
€ 2.700 - € 3.200
32 - 40 uur
Techniek
Direct in dienst
Ben jij klaar om als Monteur Beveiligingssystemen aan de slag te gaan in Rotterdam? Verdien tot €3200 per maand o.b.v. 40 uur en krijg de kans om jezelf te ontwikkelen binnen een gezellig team. Solliciteer snel en ontdek je nieuwe uitdaging!
Monteur Beveiligingssystemen Rotterdam
Rotterdam
€ 2.700 - € 3.200
32 - 40 uur
Techniek
Direct in dienst
Dit ga je doen

Als Monteur Beveiligingssystemen ben jij dé specialist in het installeren, onderhouden en testen van beveiligingssystemen en camera-observatiesystemen bij onze klanten in en rondom Rotterdam. Jij zorgt ervoor dat alles veilig werkt, van de montage van cctv-systemen tot het uitvoeren van storingsanalyses. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband aan uiteenlopende projecten, waarbij je regelmatig op pad bent naar verschillende locaties. Je denkt praktisch mee en lost technische vraagstukken snel op.

Zie jij jezelf al aan de slag gaan als Monteur Beveiligingssystemen? Solliciteer dan direct! Heb je vragen over de functie of wil je meer weten? Neem gerust contact op met Alice, zij helpt je graag verder.

Dit krijg je
  • Salaris tot €3.200 bruto per maand op basis van 40 uur
  • Direct op contract bij Raaak Personeel
  • Reiskostenvergoeding
  • Moderne bedrijfswagen en gereedschap van de zaak
  • Opleidingsmogelijkheden voor jouw vakgebied
  • Doorgroeikansen binnen een snelgroeiende scale-up
  • Werken in een informeel team met veel vrijheid en verantwoordelijkheid
  • Afwisselende projecten in Rotterdam en omgeving
  • Pensioenregeling
  • 25 vakantiedagen, 8,33% vakantiegeld
  • Mogelijkheid tot 32 of 40 uur werken per week
Dit vragen we
  • Minimaal mbo werk- en denkniveau
  • Ervaring als monteur in de techniek (1 tot 10 jaar)
  • Ervaring met installatie of onderhoud van beveiligingssystemen
  • Resultaatgericht kunnen werken
  • Je hebt een flexibele instelling
Dit wordt je werkplek

Je komt terecht in een ambitieuze start-up in de beveiligingssector, waar samenwerken en persoonlijke groei centraal staan. Het team is betrokken, informeel en houdt van aanpakken. Je werkt samen met collega’s op kantoor en hebt intensief contact met de buitendienst. De lijnen zijn kort en er is volop ruimte voor jouw ideeën. De werktijden zijn flexibel te bespreken en je kunt kiezen voor een werkweek van 32 tot 40 uur. Binnen het bedrijf zijn er volop mogelijkheden om door te groeien en jezelf te ontwikkelen.

Daarom RAAAK.

Bij RAAAK vinden we persoonlijke aandacht heel belangrijk. We kijken liever naar iemands talenten dan naar een cv, want daar valt altijd iets aan te doen! Wij noemen onze kandidaten daarom ook RaaakKrachten. We helpen bij het vinden van de juiste baan en blijven met je in contact om verder te werken aan je persoonlijke en professionele onwikkeling.
  • Altijd dichtbij.
  • Wij geloven in ieders talent.
  • Solliciteren zonder CV.
  • Binnen 1 dag reactie.
  • Jouw talent, onze missie.
  • Jij staat centraal.
Sollicitatieprocedure

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging!

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging! Ontdek hoe onze sollicitatieprocedure werkt, van je aanmelding tot het kennismakingsgesprek. Zo weet jij precies wat je kunt verwachten en kun je je optimaal voorbereiden om aan de slag te gaan.
  • 1. Solliciteren
    We hebben je sollicitatie in goede orde ontvangen en geven binnen 24 uur een reactie.
  • 2. We nemen contact met je op
    Na een eerste reactie maken we kort telefonisch kennis met elkaar.
  • 3. We maken kennis
    Je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek op 1 van onze vestigingen of via digitale weg.
  • 4. Je gaat op gesprek
    Je gaat op gesprek voor jouw droombaan.
  • 5. Je gaat aan de slag!
    Als alles in kannen en kruiken is, ga je aan de slag bij jouw droombaan. En niet geheel onbelangrijk, direct op contract.

Veelgestelde vragen.

Hoe bereid je een sollicitatiegesprek voor?

Een goede voorbereiding is het halve werk! Denk vooraf na over:
• Je outfit: Wat trek je aan om een professionele indruk te maken?
• Vragen: Welke vragen kun je verwachten en welke wil je zelf stellen?
• Documenten: Heb je een getuigschrift of referenties nodig? Zorg dat je ze klaar hebt liggen.
• Slechte eigenschappen?: Bedenk hoe je jouw verbeterpunten kunt presenteren als kansen of leermomenten.

En vergeet niet: ook bij een tweede gesprek geldt dat een goede voorbereiding essentieel is. Jij gaat indruk maken! 💪✨

Meer tips? Lees ze hier

Waar moet je rekening mee houden tijdens het sollicitatiegesprek?
Spannend, zo’n sollicitatiegesprek! Maar als je goed bent voorbereid, komt het helemaal goed. Hier een paar tips om te knallen:
• Lichaamstaal en houding: Neem een actieve houding aan en straal zelfvertrouwen uit.
• Verzorgde uitstraling: Zorg dat je er netjes uitziet en maak een verpletterende eerste indruk.
• Stel vragen: Laat zien dat je betrokken bent en assertiviteit toont door zelf vragen te stellen.

Je hebt dit in de pocket! 💪 Succes met je gesprek, jij kunt dit! 🎉
Hoe lang moet ik wachten op reactie?
Direct na je sollicitatie ontvang je een whatsapp berichtje van Emma, onze digitale recruiter. Na deze korte interactie neemt een consultant binnen 24 uur contact met je op.
Ik heb geen cv, is dat noodzakelijk om te solliciteren?
Nee, je hebt geen cv nodig om te solliciteren.