Als HR Adviseur binnen het sociale domein in Rotterdam ben jij hét aanspreekpunt voor leidinggevenden als het gaat om HR-instrumenten, processen en rechtspositionele zaken. Je adviseert teammanagers en afdelingshoofden, zowel gevraagd als ongevraagd, over uiteenlopende personele en organisatievraagstukken. Denk hierbij aan thema’s zoals organisatieveranderingen, verzuim, inzetbaarheid, talentontwikkeling en diversiteit & inclusie.
Je werkt nauw samen met andere HR-specialisten en business partners, signaleert verbeterpunten en brengt proactief adviezen uit. Daarnaast lever je een bijdrage aan het managementteam waar gewenst, en stem je regelmatig af met je teamleider over je ontwikkeling en workload. Jouw rol is veelzijdig en geeft je de kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van de organisatie én medewerkers.
Klinkt dit als jouw volgende stap? Solliciteer direct of neem contact op met Jorim voor meer informatie of persoonlijk contact. We denken graag met je mee!