verkoopmedewerker bouwshop

Zaltbommel
€ 2.500 - € 2.842
36 - 40 uur
Verkoop
Flexibel
Verkoopmedewerker Bouwshop gezocht! Max salaris €2.842,41. Solliciteer nu!
Verkoopmedewerker Bouwshop
Zaltbommel
€ 2.500 - € 2.842
36 - 40 uur
Verkoop
Flexibel
Dit ga je doen

Als verkoopmedewerker in onze Proshop speel je een cruciale rol in de klantervaring. Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten die onze bouwshop binnenstappen en helpt ze met het vinden van de juiste producten. Met jouw kennis en advies over materialen en gereedschappen zorg je ervoor dat klanten met een glimlach en de juiste aankopen de winkel verlaten.

Een gemiddelde dag bestaat uit het begroeten van klanten, hen assisteren bij hun aankopen en vragen beantwoorden. Je controleert regelmatig de voorraadniveaus en presenteert producten op een aantrekkelijke manier. Ook zorg je ervoor dat de shop netjes en georganiseerd is. Indien nodig spring je bij in het magazijn om collega’s te helpen.

Ben jij de proactieve en klantgerichte verkoopmedewerker die wij zoeken? Solliciteer dan nu en word onderdeel van ons team!

Dit krijg je
  • Salaris tot € 2.842,41 per maand
  • Uitzicht op een vast contract!
  • 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
  • 12 ATV-dagen voor extra vrije tijd of verkoop
  • 8% vakantiegeld, jaarlijks of maandelijks uitbetaald
  • Medewerkerskorting op bouwmaterialen
  • Opleidingen en trainingen via de  Academie
Dit vragen we
  • Minimaal Mbo 3 werk- en denkniveau
  • Kennis van (af)bouwmaterialen of bereidheid dit te leren
  • Proactieve houding en initiatief nemend
Dit wordt je werkplek

Het  bedrijf is een toonaangevende speler in de bouwmaterialenhandel in Nederland. Ze streven ernaar om onze klanten de beste service en het breedste assortiment aan te bieden. Innovatie en klanttevredenheid staan bij ons centraal.

Je werkt in een dynamisch team waarbij collegialiteit en samenwerking voorop staan. De werkuren kunnen variëren, maar ze zorgen altijd voor een goede balans tussen werk en privé. Je zult zowel zelfstandig als in teamverband werken en je krijgt volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen. Er wordt gewerkt van maandag tot en met zaterdag, waarbij je de zondag en een andere dag in de week vrij bent!

Daarom RAAAK.

Bij RAAAK vinden we persoonlijke aandacht heel belangrijk. We kijken liever naar iemands talenten dan naar een cv, want daar valt altijd iets aan te doen! Wij noemen onze kandidaten daarom ook RaaakKrachten. We helpen bij het vinden van de juiste baan en blijven met je in contact om verder te werken aan je persoonlijke en professionele onwikkeling.
  • Altijd dichtbij.
  • Wij geloven in ieders talent.
  • Solliciteren zonder CV.
  • Binnen 1 dag reactie.
  • Jouw talent, onze missie.
  • Jij staat centraal.
Sollicitatieprocedure

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging!

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging! Ontdek hoe onze sollicitatieprocedure werkt, van je aanmelding tot het kennismakingsgesprek. Zo weet jij precies wat je kunt verwachten en kun je je optimaal voorbereiden om aan de slag te gaan.
  • 1. Solliciteren
    Je ontvangt van ons direct een bevestiging van je sollicitatie.
  • 2. Je krijgt van ons reactie
    Emma, onze digitale recruiter stuurt je een whatsappje nadat je hebt gesolliciteerd. Ze stelt je een aantal vragen om je profiel zo compleet mogelijk te maken.
  • 3. Kennismaking
    Onze consultant laat jouw persoonlijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
  • 4. Je gaat op gesprek
    Na de eerste kennismaking mag je op gesprek voor jouw droombaan.
  • 5. Je gaat aan de slag
    Alles is in kannen en kruiken. Je gaat aan de slag bij jouw droombaan.

Veelgestelde vragen.

Hoe bereid je een sollicitatiegesprek voor?
Een goede voorbereiding is het halve werk! Denk vooraf na over:
• Je outfit: Wat trek je aan om een professionele indruk te maken?
• Vragen: Welke vragen kun je verwachten en welke wil je zelf stellen?
• Documenten: Heb je een getuigschrift of referenties nodig? Zorg dat je ze klaar hebt liggen.
• Slechte eigenschappen?: Bedenk hoe je jouw verbeterpunten kunt presenteren als kansen of leermomenten.

En vergeet niet: ook bij een tweede gesprek geldt dat een goede voorbereiding essentieel is. Jij gaat indruk maken! 💪✨
Waar moet je rekening mee houden tijdens het sollicitatiegesprek?
Spannend, zo’n sollicitatiegesprek! Maar als je goed bent voorbereid, komt het helemaal goed. Hier een paar tips om te knallen:
• Lichaamstaal en houding: Neem een actieve houding aan en straal zelfvertrouwen uit.
• Verzorgde uitstraling: Zorg dat je er netjes uitziet en maak een verpletterende eerste indruk.
• Stel vragen: Laat zien dat je betrokken bent en assertiviteit toont door zelf vragen te stellen.

Je hebt dit in de pocket! 💪 Succes met je gesprek, jij kunt dit! 🎉
Hoe lang moet ik wachten op reactie?
Direct na je sollicitatie ontvang je een whatsapp berichtje van Emma, onze digitale recruiter. Na deze korte interactie neemt een consultant binnen 24 uur contact met je op.
Ik heb geen cv, is dat noodzakelijk om te solliciteren?
Nee, je hebt geen cv nodig om te solliciteren.