hr officer

ROTTERDAM
€ 3.000 - € 3.800
32 - 40 uur
Human Resources
Direct in dienst
Ben jij klaar voor een veelzijdige HR-rol in hartje Rotterdam, met volop ruimte voor ontwikkeling? Verdien tot wel €3.800,- bruto per maand! Solliciteer direct en ontdek meer over deze kans.
HR Officer
ROTTERDAM
€ 3.000 - € 3.800
32 - 40 uur
Human Resources
Direct in dienst
Select Baan Wij helpen je aan een vaste baan die écht bij je past.
Iedereen roept natuurlijk dat ze "dé perfecte baan" voor je hebben. Tuurlijk. Wij niet. Wij luisteren gewoon naar je verhaal, kijken verder dan je cv en laten je opties zien waar je zelf nog niet aan had gedacht. En ja, dat doen we gratis. Adviseren en bemiddelen zonder poeha, dáár zijn we goed in. Het resultaat? Geen loze beloftes, maar een vaste baan die past bij jouw leven.
Dit ga je doen

Als HR Officer ben je samen met je collega’s het aanspreekpunt voor alles wat met HR te maken heeft. Je houdt je bezig met de administratie van personeelsdossiers, ondersteunt bij verzuimregistratie en begeleidt collega’s gedurende hun verzuimtraject. Je zorgt ervoor dat contracten up-to-date blijven, beheert het digitale HR-systeem en verwerkt mutaties in AFAS.

Daarnaast ben je een waardevolle sparringpartner voor het management en denk je mee over nieuwe HR-processen en verbeteringen. Je krijgt de kans om zelfstandig projecten op te pakken, van onboarding tot het optimaliseren van werkprocessen. Je werkt nauw samen met een enthousiast team en krijgt veel verantwoordelijkheid binnen een open en informele werksfeer.

Enthousiast geworden? Solliciteer vandaag nog! 
Wil je eerst meer weten? Neem gerust contact op met Chantal, zij helpt je graag verder.

Dit krijg je
  • Direct in dienst bij de opdrachtgever
  • Salaris tot €3.800,- bruto per maand (op basis van 40 uur)
  • Reiskostenvergoeding
  • 25 vakantiedagen bij fulltime dienstverband
  • Hybride werken: een goede balans tussen thuis en kantoor
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
  • Open en informele werksfeer
  • Samenwerken met enthousiaste collega’s
Dit vragen we
  • Minimaal MBO werk- en denkniveau
  • Minimaal 1 tot 2 jaar werkervaring in een administratieve HR-rol
  • Ervaring met HR-software zoals AFAS, Loket.nl of Nmbrs
  • Bekend met verzuimregistratie en beheer van digitale personeelsdossiers
Dit wordt je werkplek

Je nieuwe werkgever is gevestigd in een mooi kantoor in het centrum van het mooie Rotterdam. Zij exporteren en beheren parkeervoorzieningen door heel Nederland. Je komt terecht bij een organisatie die bekend staat om haar open en informele sfeer. Je werkt samen in een betrokken HR-team waar persoonlijke aandacht en samenwerking centraal staan. De werktijden zijn flexibel, met de mogelijkheid om na je inwerktraject deels vanuit huis te werken. Je bouwt hier mee aan slimme oplossingen en draagt bij aan een fijne werkplek voor iedereen. Jouw ontwikkeling staat voorop en je krijgt alle ruimte om te groeien.

Daarom RAAAK.

Bij RAAAK vinden we persoonlijke aandacht heel belangrijk. We kijken liever naar iemands talenten dan naar een cv, want daar valt altijd iets aan te doen! Wij noemen onze kandidaten daarom ook RaaakKrachten. We helpen bij het vinden van de juiste baan en blijven met je in contact om verder te werken aan je persoonlijke en professionele onwikkeling.
  • Altijd dichtbij.
  • Wij geloven in ieders talent.
  • Solliciteren zonder CV.
  • Binnen 1 dag reactie.
  • Jouw talent, onze missie.
  • Jij staat centraal.
Sollicitatieprocedure

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging!

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging! Ontdek hoe onze sollicitatieprocedure werkt, van je aanmelding tot het kennismakingsgesprek. Zo weet jij precies wat je kunt verwachten en kun je je optimaal voorbereiden om aan de slag te gaan.
  • 1. Solliciteren
    We hebben je sollicitatie in goede orde ontvangen en geven binnen 24 uur een reactie.
  • 2. We nemen contact met je op
    Na een eerste reactie maken we kort telefonisch kennis met elkaar.
  • 3. We maken kennis
    Je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek op 1 van onze vestigingen of via digitale weg.
  • 4. Je gaat op gesprek
    Je gaat op gesprek voor jouw droombaan.
  • 5. Je gaat aan de slag!
    Als alles in kannen en kruiken is, ga je aan de slag bij jouw droombaan. En niet geheel onbelangrijk, direct op contract.

Veelgestelde vragen.

Hoe bereid je een sollicitatiegesprek voor?

Een goede voorbereiding is het halve werk! Denk vooraf na over:
• Je outfit: Wat trek je aan om een professionele indruk te maken?
• Vragen: Welke vragen kun je verwachten en welke wil je zelf stellen?
• Documenten: Heb je een getuigschrift of referenties nodig? Zorg dat je ze klaar hebt liggen.
• Slechte eigenschappen?: Bedenk hoe je jouw verbeterpunten kunt presenteren als kansen of leermomenten.

En vergeet niet: ook bij een tweede gesprek geldt dat een goede voorbereiding essentieel is. Jij gaat indruk maken! 💪✨

Meer tips? Lees ze hier

Waar moet je rekening mee houden tijdens het sollicitatiegesprek?
Spannend, zo’n sollicitatiegesprek! Maar als je goed bent voorbereid, komt het helemaal goed. Hier een paar tips om te knallen:
• Lichaamstaal en houding: Neem een actieve houding aan en straal zelfvertrouwen uit.
• Verzorgde uitstraling: Zorg dat je er netjes uitziet en maak een verpletterende eerste indruk.
• Stel vragen: Laat zien dat je betrokken bent en assertiviteit toont door zelf vragen te stellen.

Je hebt dit in de pocket! 💪 Succes met je gesprek, jij kunt dit! 🎉
Hoe lang moet ik wachten op reactie?
Direct na je sollicitatie ontvang je een whatsapp berichtje van Emma, onze digitale recruiter. Na deze korte interactie neemt een consultant binnen 24 uur contact met je op.
Ik heb geen cv, is dat noodzakelijk om te solliciteren?
Nee, je hebt geen cv nodig om te solliciteren.