Je komt te werken bij een gespecialiseerde dienstverlener op het gebied van salarisadministratie, HR-advies over loon en arbeidsovereenkomsten, en loonheffingen. De organisatie maakt deel uit van een sterke groep binnen de financiële en administratieve dienstverlening en richt zich met name op MKB-klanten. Deze klanten komen uit diverse sectoren, zoals de bouw, metaal, kinderopvang, groenvoorziening en retail.
De afdeling Salarisadministratie bestaat uit een kleinschalig, deskundig team van vijf personen, waarin kennisdeling, kwaliteit en samenwerking centraal staan. De cultuur is informeel maar professioneel, met veel aandacht voor medewerkers, persoonlijke ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.
In de toekomst wil het bedrijf de dienstverlening op HR-gebied verder uitbreiden. Dit is een mooi moment om in te stappen en mee te bouwen aan een succesvolle toekomst van het bedrijf. Op dit moment heeft iedereen een klantenportefeuille met meerdere cao’s onder zich. Zij willen er naar toewerken dat iedere medewerker zijn of haar eigen expertisegebied heeft in de toekomst.
Je werkt 32 tot 40 uur per week, met flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken na het inwerktraject, dat op kantoor plaatsvindt. De kantoorlocatie ligt in het centrum van Ridderkerk en is goed bereikbaar met zowel de auto als het openbaar vervoer.