Nu staan bedrijven te springen om 50-plussers, maar dat was een aantal jaar geleden wel anders.

Toen schreef een leuke dame van 50+ zich bij Can in. Ze gaf aan vaak afgewezen te zijn en dacht dat het aan haar leeftijd lag. Ze was een ervaren die goed Engels sprak en solliciteerde op de vacature van customerservice-medewerker.

Het gat in haar cv werd uitgelegd en ze mocht op gesprek komen. Beiden kwamen positief het gesprek uit en ze kreeg de baan!

Mevrouw kon haar geluk niet op en brak in uit: na alle afwijzingen was er eindelijk een bedrijf dat wél vertrouwen in haar had.

“Dit zijn de bemiddelingen die het meest bijblijven. Om die vrouw zo te zien… dan realiseer je dat je veel meer geeft dan alleen een baan.”